- Respeito pelo tempo de execução previsto;
- Distribuição de tarefas;
- Auto-responsabilidade pelo cumprimento de todas as tarefas;
- Respeito pela tarefa de cada elemento do grupo;
- Respeito pela opinião de cada elemento e pela sua livre expressão;
- Organização de um plano de trabalho;
- Sintetização conjunta dos vários contributos e ideias surgidas.
Para cumprir "religiosamente"!
2 comentários:
pork e k mais ninguem comenta aparti daki eu gosto de ler isto exercita a mente
lool vala mem k seja so para diser ola
ja q incistes .
ola !
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